關(guān)于公司廉潔自律檢查總結(jié)
發(fā)布時(shí)間：2018-08-09 15:08:27
為進(jìn)一步統(tǒng)一思想，加強(qiáng)員工的思想作風(fēng)建設(shè)，從源頭上有效和預(yù)防違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生 ，充分發(fā)揮公司中層員工的骨干引領(lǐng)作用，抓好員工隊(duì)伍的學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真落實(shí)董事長(zhǎng)提出的“四化建設(shè)”，即：“市場(chǎng)本地化、管理區(qū)域化、監(jiān)管專業(yè)化、工作透明化”的要求。企業(yè)員工要內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，增強(qiáng)企業(yè)的文化內(nèi)涵。公司于今年四月成立了“廉潔規(guī)范工作委員會(huì)”，其主要職責(zé)是加強(qiáng)對(duì)員工的廉潔自律和遵章守紀(jì)教育，督促公司員工要遵紀(jì)守法、按章辦事，規(guī)范員工的工作紀(jì)律和廉潔自律行為。
今年7月7日，在公司半年總結(jié)會(huì)上，大家集中學(xué)習(xí)了公司有關(guān)廉潔自律等3個(gè)文件，即《廉潔自律管理?xiàng)l例》、《廉潔自律檢查制度》和《廉工委工作紀(jì)律》等，這是公司員工首次集中學(xué)習(xí)廉潔自律方面的文件。審計(jì)專業(yè)是一項(xiàng)高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，涉及到各方的切身利益，如何保證公平公正進(jìn)行審計(jì)，是一個(gè)對(duì)審計(jì)執(zhí)業(yè)者最起碼的職業(yè)訴求。因此，要求每個(gè)員工要堅(jiān)守自己的職業(yè)道德，做到自省、自警、自律，防患于未然，公司安排對(duì)全員進(jìn)行廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作檢查。檢查共分為四個(gè)階段進(jìn)行：
一、學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)階段：首先召開(kāi)了全體員工動(dòng)員學(xué)習(xí)會(huì)議，在會(huì)上布置了檢查實(shí)施方案。
二、組織實(shí)施階段：公司以部門(mén)（項(xiàng)目組）為單位組織自查，以員工自查為主，重在自身檢查；大家相互幫助、揭短亮丑，部門(mén)舉報(bào)為輔。
三、排查風(fēng)險(xiǎn)與評(píng)估防范階段：主要是排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)，劃分風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，制定防控措施。
四、總結(jié)階段：主要總結(jié)本次廉潔自律檢查中收獲和體會(huì)。
通過(guò)這次檢查，使大家充分認(rèn)識(shí)到審計(jì)工作的風(fēng)險(xiǎn)性和特殊性，咨詢企業(yè)涉及到各級(jí)政府資金和民間資金投入工程的審計(jì)，也是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和普通百姓高度關(guān)注的行業(yè)，同時(shí)也是產(chǎn)生高腐的溫床。
本次廉潔自律學(xué)習(xí)和檢查，共收回《部門(mén)（個(gè)人）廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別及預(yù)防措施表》73份，回收率為百分之百。大家對(duì)表格中的廉潔內(nèi)容都進(jìn)行了承諾和簽名，表示要自覺(jué)遵守公司廉潔自率規(guī)定，嚴(yán)格按公司的規(guī)章制度執(zhí)行。本次學(xué)習(xí)表現(xiàn)比較突出的幾個(gè)行政管理部門(mén)，不但進(jìn)行了集中討論，還在個(gè)人簽名處鄭重的按下了手印，表示要清清白白做事、明明白白做人。項(xiàng)目組在任務(wù)比較忙的情況下，利用公休日和工余時(shí)間加班加點(diǎn)完成了學(xué)習(xí)檢查任務(wù)。均表現(xiàn)出非常重視廉潔自律工作和高度的執(zhí)行力。
本次學(xué)習(xí)檢查已告一段落，受到了很好的教育宣傳效果，對(duì)學(xué)習(xí)教育成果我們進(jìn)行了總結(jié)，有以下幾點(diǎn)收獲和體會(huì)，與大家共勉：
1、提高了對(duì)廉潔自律工作意義的認(rèn)識(shí)。各級(jí)黨政機(jī)關(guān)團(tuán)體，都在抓廉潔建設(shè)，都在用黨政機(jī)關(guān)的的八條標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，它涉及到黨心民意。我們雖然是民營(yíng)企業(yè)的職工，不能把自己的身份與工作對(duì)象的身份嚴(yán)格割裂開(kāi)來(lái)，審計(jì)工作涉及到方方面面，不能認(rèn)為與己無(wú)關(guān)！不能因我們工作的疏忽而影響到黨政機(jī)關(guān)的廉政建設(shè)。
2、造價(jià)咨詢行業(yè)對(duì)廉潔自律的重要性。作為民營(yíng)企業(yè)，我們的工作對(duì)象涉及到各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和私營(yíng)老板和個(gè)人，也要用國(guó)家對(duì)黨政機(jī)關(guān)人員的要求嚴(yán)格要求自己，由于造價(jià)咨詢行業(yè)的特殊性，我們的工作和對(duì)標(biāo)準(zhǔn)把握的尺度甚至輕重，都會(huì)涉及到各方的切身利益，所以，要充分認(rèn)識(shí)造價(jià)咨詢行業(yè)對(duì)廉潔自律的重要性。
3、要遵守行業(yè)規(guī)則。要秉公辦事，公平、公正、公開(kāi)對(duì)待每一個(gè)客戶，行業(yè)的天平應(yīng)該是一視同仁，標(biāo)準(zhǔn)的掌握應(yīng)該是有法可依，維護(hù)好行業(yè)的形象和企業(yè)的品牌，是我們每個(gè)員工的責(zé)任。
4、要守住職業(yè)底線。職業(yè)道德是每個(gè)從業(yè)者應(yīng)該守住的底線，職業(yè)操守是我們每個(gè)人的立身之本和行事準(zhǔn)則。離開(kāi)了這樣的準(zhǔn)則，就等于把自己的職業(yè)生涯推向了一個(gè)萬(wàn)劫不復(fù)之淵。
5、要自省、自警、自律。對(duì)于不廉潔的行為，甚至以身試法，重在預(yù)防。平時(shí)同事間拉拉袖子，提醒提醒，這也是同事間的幫助和愛(ài)護(hù)，不是誰(shuí)和誰(shuí)過(guò)不去。制度的訂立和執(zhí)行，不是針對(duì)哪個(gè)人的，而是作為建立企業(yè)文化的一個(gè)部分，全體員工在這樣一個(gè)企業(yè)文化氛圍當(dāng)中，都能享受到企業(yè)文化的快樂(lè)和那份堅(jiān)守，從而提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化修養(yǎng)。所以，要學(xué)會(huì)修煉自己，保持清醒的頭腦，做到自省、自警、自律，杜絕那些有礙自己的人生價(jià)值和有損集體榮譽(yù)的事情發(fā)生。
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廉潔規(guī)范工作委員會(huì)（代）
二0一八年八月九日
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